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Si certains l’attendent avec impatience, il y a une étape dans la vie qui est parfois difficile à négocier : la retraite. Elle représente une grande page qui se tourne, celle que l’on appelle la vie active (même si une retraite peut être, elle aussi, très active !). On l’a imagée, espérée et anticipée. Après le pot de départ, le cadeau collectif, les discours, on quitte ce lieu de vie qui a rythmé notre quotidien pendant des années. Le lendemain et les jours suivants, le réveil ne sonne pas. Au début, la sensation est celle de simples vacances longtemps attendues : on profite, on bouge, on accomplit tout ce que l’on avait reporté jusqu’alors.
Puis, petit à petit, on réalise que, contrairement aux périodes de congés, aucune date de reprise n’est affichée à l’agenda. C’est souvent à ce moment, particulièrement en automne et en hiver, lorsqu’un rythme plus calme s’installe, que s’amorce une période d’introspection et on repense à ces décennies passées.
Que reste-t-il, alors, de toutes ces années ? Et si c’était le bon moment pour écrire l’histoire de cette vie professionnelle, de ce que l’on y a appris et de ce que l’on pourrait transmettre ? Mais, pourquoi le faire et comment le faire ? Ces questions méritent qu’on s’y arrête.
La retraite marque une rupture importante. Avoir du temps est un luxe inédit, mais encore faut-il savoir comment l’apprivoiser. Deux extrêmes peuvent être tentants : ne rien faire du tout ou, au contraire, s’occuper à l’excès. Ne dit-on pas souvent que les retraités ne sont jamais joignables et plus débordés que les actifs ?
Quoi qu’il en soit, on ne peut s’empêcher de repenser à son parcours. Sans forcément tomber dans une forme de nostalgie, c’est une attitude normale et saine. Faire le bilan permet de donner du sens à ce que l’on a construit. Une carrière entière est faite de réussites, d’épreuves, de choix, de défis, de changements et même de reconversions parfois. Ce sont aussi des rencontres marquantes, des amitiés qui durent, des leçons et des apprentissages. Autant d’éléments qu’il est important de mettre en mots pour s’offrir la prise de recul nécessaire et aborder sereinement ce nouveau cap.
Raconter sa carrière, c’est laisser aussi une trace écrite d’une histoire collective. Entre le début et la fin d’une carrière, beaucoup de changements ont pu avoir lieu. Les métiers ont évolué, certains ont même disparu, les outils se sont transformés et il a fallu s’y adapter. Cela est valable dans tous les domaines d’activité : des administrations aux entreprises, en passant par les exploitations agricoles, les commerces ou encore l’artisanat.
Raconter son métier et son parcours, c’est pour moi apporter une pièce de puzzle à un ensemble plus grand : l’Histoire d’une époque et celle également d’un territoire en particulier. A-t-on suffisamment pris le temps de décrire le quotidien de la dactylographe d’hier, de l’ouvrier d’une usine avant l’automatisation, des agents qui tenaient des registres à la main ?
Moi-même, à 50 ans passés, j’ai connu l’époque où internet et les téléphones portables n’existaient pas dans le milieu professionnel et j’ai vécu cette transition fulgurante pendant laquelle énormément de choses ont évolué. Témoigner de ces transformations aura un jour une valeur inestimable pour les générations futures.
Avez-vous déjà eu l’occasion de demander précisément à vos parents ce qu’ils faisaient au travail et comment se déroulaient leurs journées ? La plupart du temps, on connaît le titre de leur poste, une fonction sur un CV et une période. Vous vous souvenez aussi peut-être de certaines anecdotes distillées à table. Mais vous a-t-on déjà raconté la recherche du premier emploi, le stress du premier jour de travail, les débuts difficiles, les relations avec les patrons ou les collègues ?
C’est tout cela qu’un retraité peut transmettre à travers le récit écrit de sa carrière. Raconter les coulisses de son métier, c’est aussi le plaisir de replonger dans ses souvenirs. C’est également l’opportunité de témoigner de la réalité du terrain, de la passion à exercer un métier et d’évoquer les émotions qu’il a fait traverser. Enfin, c’est aussi transmettre des valeurs différentes de celles d’aujourd’hui, tirer des leçons et prodiguer des conseils pour les générations des enfants et petits-enfants qui liront ce témoignage avec surprise et émotion.
On imagine parfois que faire écrire son histoire suppose de raconter toute une vie : de son enfance à la période actuelle. Le chantier semble alors colossal en temps comme en budget. Et pourtant, ce n’est pas forcément le cas.
Un récit biographique peut totalement et sans problème se concentrer sur un pan de vie précis, avec un angle en particulier, comme celui d’une carrière professionnelle. Nous l’évoquerons lors de notre premier entretien, mais cela permet de délimiter de manière idéale et efficace les contours du projet : les débuts, les rencontres clés, les moments forts, les doutes et les anecdotes de métier.
C’est souvent à ce moment que l’on réalise que, contrairement à ce que l’on pensait, on a énormément de choses à dire !
Il ne s’agit pas non plus de dérouler son CV. Et c’est là que le biographe ira lire entre les lignes. Derrière un changement de poste se cachent des émotions, du stress, de la fierté. Derrière une reconversion s’expriment des doutes, des choix, des envies de renouveau. Seul ou face à un logiciel automatisé, vous ne penseriez pas forcément à tous ces éléments spontanément. Ils émergent naturellement grâce au dialogue confiant avec le biographe, qui sait poser les questions judicieuses pour vous guider.
Concrètement, comment ça se passe ? Vous hésitez peut-être, de peur de vous lancer dans quelque chose de fastidieux, interminable et onéreux.
Justement, après un premier échange gratuit pour évoquer votre projet, je vous propose un accompagnement sur mesure. Rassurez-vous : vous n’entrez pas en biographie comme on entre en psychanalyse ! Un tel projet ne nécessite pas des dizaines d’heures d’entretien.
S’il est difficile d’estimer une durée exacte, chaque parcours étant unique, quatre à cinq séances d’une à deux heures suffisent généralement à balayer l’ensemble d’une carrière et à recueillir la matière d’un récit captivant.
Pour en savoir plus sur le déroulement des entretiens et le travail de rédaction, vous pouvez consulter ma page dédiée à la biographie privée : ICI.
Comme je fonctionne à la séance, vous maîtrisez votre budget et vous pouvez l’anticiper (Lire : « Le véritable coût d’une biographie« ).
Dès notre premier entretien, nous établissons ensemble le fil conducteur de votre récit en l’organisant selon les différentes étapes de votre parcours. Le fonctionnement reste ensuite le même, que ce soit pour 4, 5 ou 10 séances. Je vous écoute, je vous enregistre, je retranscris et structure votre récit. Vous y apportez les corrections et modifications nécessaires entre chaque séance. À la fin, nous prenons le temps aussi d’y ajouter des éléments complémentaires comme :
Le résultat final prend la forme d’un texte soigné que je vous remets au format numérique et qui pourra ensuite devenir un véritable livre si vous le souhaitez. Pour cette ultime étape, je peux vous accompagner en lien avec des prestataires professionnels de la maquette et de l’impression afin de choisir le format, le papier, la couverture et le nombre d’exemplaires que vous souhaiterez offrir à vos proches.
L’impact du passage à la retraite est parfois sous-estimé, par la personne elle-même comme par son entourage. Changer de rythme du jour au lendemain n’est pas si simple, même après l’avoir longtemps espéré.
L’idée de cet article m’est venue des accompagnements que j’ai effectués. La carrière occupe le plus souvent une place centrale dans les récits. Cependant, on m’a aussi déjà confié des périodes plus compliquées, souvent plusieurs mois après un départ en retraite, notamment à l’approche des mois d’hiver. Le rythme ralentit, les interactions sont parfois moins nombreuses avec d’anciens collègues et amis. On se cherche et on part en quête de nouveaux projets pour occuper les belles années qui sont encore à venir.
La retraite est loin d’être la dernière partie de sa vie, comme le disent certains. C’est une nouvelle phase qui commence, différente et tout aussi riche. Pour la démarrer sereinement, faire le bilan de son parcours, de ce que l’on a vécu, de ce que l’on a appris permet de mesurer ce que l’on a construit et ce que l’on souhaite transmettre. C’est à toutes ces personnes que je souhaitais m’adresser pour les aider à commencer cette nouvelle étape de la plus belle manière qui soit : en racontant celle qui vient de s’achever par l’écriture de leur récit.
Un cadeau qui a du sens, un cadeau qui raconte une histoire, un cadeau collectif…
Que ce soit de la part de la famille ou de la part des collègues lors du traditionnel pot de départ, trouver la bonne idée de cadeau relève souvent du casse-tête. Les bons d’achat, cartes-cadeaux et coffrets gourmands partent d’une bonne intention, mais ils s’oublient vite.
Offrir une démarche biographique, c’est offrir autre chose : du temps, de l’écoute et la reconnaissance d’un parcours. La cagnotte collective est un excellent moyen de financer cet accompagnement (Lire l’article : « Et si vous offriez une biographie ?« ).
Et pourquoi pas enrichir également vous-même le récit en apportant vos propres souvenirs : anecdotes, photos, mots de remerciement… Une belle manière de prouver à une personne que son travail et sa présence ont compté. La valeur du cadeau n’en sera que plus précieuse.
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Je suis Monsieur Plume, la plume qui vous accompagne sur ce chemin pour guider les lignes de votre récit. Que ce soit en biographie familiale, en biographie d’entreprise ou en biographie hospitalière, découvrez mes prestations et contactez-moi pour que nous écrivions ensemble cette nouvelle page dans votre vie.
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